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软件人才的薪资  
2010-8-17  发布人:周佳佳  浏览次数::
软件人才的薪资
        软件业成为名副其实的高薪行业,据有关数字统计,IT人才的薪金每年都呈现20%到30%的增幅。
        随着软件产业的发展,软件企业对软件测试人才的需求不断增加,而长期以来人才培养的匮乏,使得社会上具备专业技能的软件测试工程师供给量严重不足,目前人才缺口超过20万。 软件测试人才的严重稀缺,带动从业人员的工资水涨船高。很多企业纷纷以高薪招揽人才。据了解,目前刚入行的软件测试工程师,起步月薪就在3000-5000元左右,远高于同龄人1000-2000元的薪资水平,另外还可享受带薪年假、内部培训、住房公积金等福利待遇,工作2-3年月薪大约在8000-13000元之间,甚至超出很多相同服务年限的软件开发人员的薪资水平。在前不久的一次IT人才专场招聘会上,有的企业甚至开出了6000元/月的起薪,但仍良材难觅。与大学生平均1000多元的起薪相比,软件测试工程师堪称薪情独好!

 
 
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